Tuyển dụng Kế toán nội bộ

Thực hiện chuyển tiền trong nước phục vụ hoạt động chi trả kiều hối.

2. Hạch toán kế toán ghi nhận các nghiệp vụ phát sinh liên quan đến hoạt động chi trả kiều hối.

3. Thực hiện kiểm tra, đối soát số dư tài khoản tiền gửi NH của Công ty với số dư trên sổ sách kế toán hàng ngày.

4. Báo cáo ngay cho lãnh đạo phòng các trường hợp sai sót, thất thoát xảy ra ngay khi phát hiện.

5. Xác định chính xác nguyên nhân dẫn đến sai sót, thất thoát và đế xuất giải pháp khắc phục (nếu có).

6. Thực hiện kiểm tra, đối soát các giao dịch đã chi liên quan đến đối tác chi hộ kiều hối của Công ty. Hạch toán kế toán ghi nhận các nghiệp vụ phát sinh liên quan.

7. Phối hợp với các phòng ban để giải quyết các vấn đề trong quá trình vận hành chi trả kiều hối có liên quan đến công việc được phân công.

8. Theo dõi, phân bổ các khoản chi phí trả trước, phân bổ CCDC, tính khấu hao.

9. Hạch toán kế toán ghi nhận các nghiệp vụ phát sinh liên quan.

10. Thực hiện tính, thanh toán, hạch toán chi phí lương & các khoản trích theo lương CBNV và NVHTKD.

11. Thực hiện kiểm tra hóa đơn chứng từ, thanh toán chi phí hoạt động của Công ty.       

12. Lập báo cáo thuế, Báo cáo tài chính

14. Theo dõi, kiểm tra, kiểm soát toàn bộ tài khoản nội bộ của công ty.                 

15. Thực hiện các báo cáo định kỳ/đột xuất chính xác, kịp thời theo phân công của lãnh đạo Phòng.

16. Lưu trữ đầy đủ, kịp thời các chứng từ và sổ sách kế toán phát sinh theo quy định.  

17. Thực hiện các công việc khác trong chức năng nhiệm vụ do lãnh đạo phòng giao

1. Trình độ:

• Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kế toán, tài chính, ngân hàng hoặc chuyên ngành liên quan.
• Trình độ ngoại ngữ: Tiếng Anh chứng chỉ B hoặc tương đương trở lên.
• Trình độ tin học: Tin học văn phòng.

2. Kiến thức:

• Am hiểu ở mức thông dụng: Kiến thức về luật chuyên ngành như luật thuế, luật đấu thầu.
• Có kinh nghiệm làm kế toán tổng hợp, biết sử dụng phần mềm kế toán (ưu tiên phần mềm misa).

3. Kỹ năng:

• Kỹ năng tổng hợp thông tin, phân tích số liệu
• Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm
• Kỹ năng giao tiếp và truyền đạt thông tin.

4. Khả năng:

• Phân tích/phán đoán.
• Tư duy Logic.

5. Phẩm chất cá nhân:

• Tuân thủ kỷ luật
• Tinh thần trách nhiệm
• Trung thực, cẩn trọng
• Năng động, sáng tạo

6. Yêu cầu khác:

• Độ tuổi: dưới 40.

 Lương: Được trả lương đúng hạn, đầy đủ theo thỏa thuận trong hợp đồng lao động.

- Bảo hiểm xã hội: Được tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp theo quy định.

- Nghỉ phép: Được nghỉ phép năm theo quy định của pháp luật và nội quy của công ty.

- Nghỉ lễ, tết: Được nghỉ các ngày lễ, tết theo quy định của nhà nước.

- Đào tạo: Được tham gia các khóa đào tạo để nâng cao năng lực chuyên môn.

- Thưởng: Được hưởng các khoản thưởng theo quy định của công ty (thưởng lễ, tết, thưởng hiệu quả, khen thưởng,...).

- Phúc lợi khác: Ngoài ra có thể được hưởng thêm các phúc lợi khác như khám sức khỏe định kỳ, được mua bảo hiểm sức khỏe cá nhân, bảo hiểm nhân thọ, hiếu hỉ, ma chay, chế độ thăm hỏi ốm đau, sinh nhật, trang phục, ăn trưa, du lịch (đi du lịch trong nước, ngoài nước),...và các chế độ khác theo quy định của Công ty.