/home/admin/domains/sanketoan.vn/public_html/public/library_employee_cv/27705/nguyen-thi-ngoc-html.html
SƠ YẾU LÝ LỊCH
1. Thông tin cá nhân
Họ và tên
: NGUYỄN THỊ NGỌC
Ngày sinh
: 17/05/1994
Quê quán
: Dương Húc – Tiên Du – BN
Giới tính
: Nữ
Vị trí hiện tại
: Nhân viên nhân sự
Số điện thoại
Thông tin này đã được ẩn.
Email
:
2. Học Vấn
- Cử nhân Trường Đại Học Hà Nội – tốt nghiệp năm 2016.
- Viện nghiên cứu khoa học & tin học ứng dụng : Khoa tin học văn phòng.
- Trung tâm kế toán Hà Nội : Kế toán.
3. Kỹ Năng
- Sử dụng tốt Word, Excel, PowerPoint.
- Khả năng giải quyết vấn đề, tiếp nhận và chọn lọc thông tin nhanh tốt.
- Có khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm, có tinh thần đồng đội và chịu được áp lực
công việc cao.
- Có tổ chức tốt, tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
- Quản lý và sắp xếp thời gian và công việc logic.
- Hoàn thành công việc nhanh chóng, chính xác……
4. Kinh nghiệm làm việc
Công ty ITM Semiconductor Vietnam
Thời gian: từ tháng 6/2016 đến hiện tại
Vị trí : Nhân viên văn phòng.
+ 06/2016 đến 6/2017 : Nhân viên văn thư phòng Processing Tech.
- Quản lý nhân sự phòng Kỹ thuật (53 người)
- Các công việc liên quan đến thủ tục hành chính, nhân sự : báo cáo lao động, tỉ lệ đi làm, time
in-out, đăng ký overtime, xác nhận overtime, báo cơm, đăng ký kế hoạch đi làm – nghỉ phép.
/home/admin/domains/sanketoan.vn/public_html/public/library_employee_cv/27705/nguyen-thi-ngoc-html.html
- Tiếp nhận thắc mắc của công nhân viên liên quan đến thủ tục hành chính, chế độ công lương,
bảo hiểm…….
- Quản lý chi phí vật tư tiêu hao – văn phòng phẩm : lập list order vật tư, dụng cụ cần thiết. .
- Làm đề nghị thanh toán cho bộ phận, chi phí phát sinh khác : ăn uống, dịch vụ….
+ 07/2017 đến hiện tại : Nhân viên nhân sự phòng sản xuất Pack line
- Quản lý nhân sự phòng sản xuất Pack (400~700 người)
- Lên đơn tuyển dụng, đào tạo quy trình, thủ tục liên quan đến HR-GA.
- Báo cáo lao động đi làm đầu giờ cho trưởng phòng người Việt và người Hàn.
- Đăng ký và xác nhận OT theo kế hoạch sản xuất.
- Tiếp nhận đơn nghỉ phép, hiếu, hỉ, thai sản, ốm đau. . .
- Hướng dẫn làm hồ sơ điều chỉnh thông tin, xin cấp lại mới thẻ BHYT, các chế độ BHXH của
NLĐ.
- Xứ lý công lương, trợ cấp trên phần mềm ERP.
- Tiếp nhận đơn nghỉ việc, hướng dẫn thủ tục nghỉ việc, bàn giao khi nghỉ việc.
- Xứ lý thắc mắc công cho NLĐ. .
- Các công việc khác cấp trên giao cho. .
Thư ký Công đoàn
- Tiếp nhận hồ sơ thanh toán chế độ công đoàn : sinh nhật, hiếu, hỉ, ốm đau.
- Tiếp nhận và triển khai công văn của Ban quản lý KCN cho công đoàn cơ sở và các phòng
ban liên quan.
- Làm báo cáo lên công đoàn cấp trên : thu chi, chính sách cho NLĐ
- Soản thảo và chỉnh sửa : Thỏa Ước lao động . .
- Các công việc liên quan đến công đoàn . .
5. Sở thích
- Ham học hỏi những gì mình còn kém, đọc sách, báo về những vấn đề liên quan đến lịch sử,
xã hội, UFO….
- Tìm hiểu về các địa điểm du lịch, dã ngoại ngoài trời, homestay, hotel….
- Đi du lịch, nấu ăn.
6. Nhận xét bản thân
/home/admin/domains/sanketoan.vn/public_html/public/library_employee_cv/27705/nguyen-thi-ngoc-html.html
- Nhiệt tình, có trách nhiệm và hòa nhập nhanh với môi trường làm việc.
- Có thể làm việc độc lập hoặc làm việc theo nhóm hiệu quả, chịu được áp lực cao trong công
việc.
- Làm việc cẩn thận, tỉ mỉ.
- Biết cách sắp xếp công việc và thời gian hợp lý, hoàn thành công việc đúng hạn và tránh phát
sinh sai sót phải sửa lại tăng ca ngoài giờ.
7. Mục tiêu cá nhân
- Mục tiêu ngắn hạn : Nhanh chóng thích nghi và làm tốt tất cả các yêu cầu được giao. Tôi
muốn sử dụng toàn bộ kỹ năng và kinh nghiệm đã tích lũy được để ổn định công việc
trong môi trường mới với thời gian ngắn nhất có thể, hoàn thành tất cả các công việc được
giao và hoà đồng với đồng nghiệp. Tham gia các khóa học kỹ năng mền, khóa học nâng
cao nghề nghiệp để có thể phát triển bản thân.
- Mục tiêu dài hàn : Trong vòng 3 - 5 năm tới là hoàn thành chương trình đào tạo nâng cao,
thăng tiến lên các vị trí như trưởng nhóm, quản lý….tăng thu nhập và xây dựng mối quan
hệ tốt với sếp và đồng nghiệp. Tôi muốn mình có những đóng góp vượt bậc cho công ty,
chịu trách nhiệm nhiều hơn và có thể đảm nhiệm vị trí quản lý. Tôi tin rằng với những gì
mình có và sự cố gắng, tận tâm của bản thân cũng như sự hướng dẫn của sếp và hỗ trợ của
đồng nghiệp, tôi có thể hoàn thành mục tiêu của mình".
/home/admin/domains/sanketoan.vn/public_html/public/library_employee_cv/27705/nguyen-thi-ngoc-html.html
SƠ YẾU LÝ LỊCH
1. Thông tin cá nhân
Họ và tên
: NGUYỄN THỊ NGỌC
Ngày sinh
: 17/05/1994
Quê quán
: Dương Húc – Tiên Du – BN
Giới tính
: Nữ
Vị trí hiện tại
: Nhân viên nhân sự
Số điện thoại
Thông tin này đã được ẩn.
Email
:
2. Học Vấn
- Cử nhân Trường Đại Học Hà Nội – tốt nghiệp năm 2016.
- Viện nghiên cứu khoa học & tin học ứng dụng : Khoa tin học văn phòng.
- Trung tâm kế toán Hà Nội : Kế toán.
3. Kỹ Năng
- Sử dụng tốt Word, Excel, PowerPoint.
- Khả năng giải quyết vấn đề, tiếp nhận và chọn lọc thông tin nhanh tốt.
- Có khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm, có tinh thần đồng đội và chịu được áp lực
công việc cao.
- Có tổ chức tốt, tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
- Quản lý và sắp xếp thời gian và công việc logic.
- Hoàn thành công việc nhanh chóng, chính xác……
4. Kinh nghiệm làm việc
Công ty ITM Semiconductor Vietnam
Thời gian: từ tháng 6/2016 đến hiện tại
Vị trí : Nhân viên văn phòng.
+ 06/2016 đến 6/2017 : Nhân viên văn thư phòng Processing Tech.
- Quản lý nhân sự phòng Kỹ thuật (53 người)
- Các công việc liên quan đến thủ tục hành chính, nhân sự : báo cáo lao động, tỉ lệ đi làm, time
in-out, đăng ký overtime, xác nhận overtime, báo cơm, đăng ký kế hoạch đi làm – nghỉ phép.
/home/admin/domains/sanketoan.vn/public_html/public/library_employee_cv/27705/nguyen-thi-ngoc-html.html
- Tiếp nhận thắc mắc của công nhân viên liên quan đến thủ tục hành chính, chế độ công lương,
bảo hiểm…….
- Quản lý chi phí vật tư tiêu hao – văn phòng phẩm : lập list order vật tư, dụng cụ cần thiết. .
- Làm đề nghị thanh toán cho bộ phận, chi phí phát sinh khác : ăn uống, dịch vụ….
+ 07/2017 đến hiện tại : Nhân viên nhân sự phòng sản xuất Pack line
- Quản lý nhân sự phòng sản xuất Pack (400~700 người)
- Lên đơn tuyển dụng, đào tạo quy trình, thủ tục liên quan đến HR-GA.
- Báo cáo lao động đi làm đầu giờ cho trưởng phòng người Việt và người Hàn.
- Đăng ký và xác nhận OT theo kế hoạch sản xuất.
- Tiếp nhận đơn nghỉ phép, hiếu, hỉ, thai sản, ốm đau. . .
- Hướng dẫn làm hồ sơ điều chỉnh thông tin, xin cấp lại mới thẻ BHYT, các chế độ BHXH của
NLĐ.
- Xứ lý công lương, trợ cấp trên phần mềm ERP.
- Tiếp nhận đơn nghỉ việc, hướng dẫn thủ tục nghỉ việc, bàn giao khi nghỉ việc.
- Xứ lý thắc mắc công cho NLĐ. .
- Các công việc khác cấp trên giao cho. .
Thư ký Công đoàn
- Tiếp nhận hồ sơ thanh toán chế độ công đoàn : sinh nhật, hiếu, hỉ, ốm đau.
- Tiếp nhận và triển khai công văn của Ban quản lý KCN cho công đoàn cơ sở và các phòng
ban liên quan.
- Làm báo cáo lên công đoàn cấp trên : thu chi, chính sách cho NLĐ
- Soản thảo và chỉnh sửa : Thỏa Ước lao động . .
- Các công việc liên quan đến công đoàn . .
5. Sở thích
- Ham học hỏi những gì mình còn kém, đọc sách, báo về những vấn đề liên quan đến lịch sử,
xã hội, UFO….
- Tìm hiểu về các địa điểm du lịch, dã ngoại ngoài trời, homestay, hotel….
- Đi du lịch, nấu ăn.
6. Nhận xét bản thân
/home/admin/domains/sanketoan.vn/public_html/public/library_employee_cv/27705/nguyen-thi-ngoc-html.html
- Nhiệt tình, có trách nhiệm và hòa nhập nhanh với môi trường làm việc.
- Có thể làm việc độc lập hoặc làm việc theo nhóm hiệu quả, chịu được áp lực cao trong công
việc.
- Làm việc cẩn thận, tỉ mỉ.
- Biết cách sắp xếp công việc và thời gian hợp lý, hoàn thành công việc đúng hạn và tránh phát
sinh sai sót phải sửa lại tăng ca ngoài giờ.
7. Mục tiêu cá nhân
- Mục tiêu ngắn hạn : Nhanh chóng thích nghi và làm tốt tất cả các yêu cầu được giao. Tôi
muốn sử dụng toàn bộ kỹ năng và kinh nghiệm đã tích lũy được để ổn định công việc
trong môi trường mới với thời gian ngắn nhất có thể, hoàn thành tất cả các công việc được
giao và hoà đồng với đồng nghiệp. Tham gia các khóa học kỹ năng mền, khóa học nâng
cao nghề nghiệp để có thể phát triển bản thân.
- Mục tiêu dài hàn : Trong vòng 3 - 5 năm tới là hoàn thành chương trình đào tạo nâng cao,
thăng tiến lên các vị trí như trưởng nhóm, quản lý….tăng thu nhập và xây dựng mối quan
hệ tốt với sếp và đồng nghiệp. Tôi muốn mình có những đóng góp vượt bậc cho công ty,
chịu trách nhiệm nhiều hơn và có thể đảm nhiệm vị trí quản lý. Tôi tin rằng với những gì
mình có và sự cố gắng, tận tâm của bản thân cũng như sự hướng dẫn của sếp và hỗ trợ của
đồng nghiệp, tôi có thể hoàn thành mục tiêu của mình".
