Hành chính nhân sự tại TP Hồ Chí Minh|TPHCM

- Chấm công, liên hệ các phòng ban để lên bảng chấm công theo hạn định

- Giám sát việc tính, trích nộp lương đóng BHXH và các khoản chi trả chính sách chế độ của các đơn vị trong toàn công ty;

- Phối kết hợp với Phòng Tài chính – kế toán cập nhật và chốt số liệu tăng giảm lao động, tiền lương hàng tháng;

-Tổ chức thực hiện các công việc có liên quan tới công tác tiền lương, thưởng. Xây dựng và tổ chức thực hiện các quy chế lương, thưởng

-Chịu trách nhiệm giao dịch với các cơ quan chức năng liên quan về lao động, tiền lương

-Trợ giúp và phối hợp trong việc xây dựng và hoàn thiện hệ thống các văn bản quản lý điều hành về công tác quản trị và phát triển nguồn nhân lực

-Trình độ Đại học trở lên chuyên ngành: Kinh tế lao động, quản trị nhân lực.

- Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực nhân sự;

- Có kiến thức tổng quát về nghiệp vụ quản trị nhân sự, tiền lương, luật lao động.

- Sử dụng thành thạo các phần mềm Word, Exel, phần mềm chuyên ngành 

-  Kỹ năng quản lý thời gian kỹ năng giao tiếp tốt;

- Hiểu biết pháp luật: Luật lao động, luật BHXH, Y tế…

- Trung thực, chăm chỉ, tinh thần cầu thị, tác phong nhanh nhẹn;

- Mức Lương:Từ 13 triệu đến 15 triệu

- Thời gian làm việc:Từ 8h00 đến 17h00. Nghỉ trưa 1h30 . Thứ 7 từ 08h00 - 12h00 

- Nghỉ lễ phép theo quy định nhà nước

- Thưởng lương theo năng lực và tình hình kinh doanh