Đăng bởi: Admin - Ngày đăng: 04/01/2023 - Lượt xem : 1273
Ban hành: 31/12/2022
Hiệu lực: 15/02/2023
Chia sẻ thông tin hữu ích
Tình trạng: Còn hiệu lực
TÓM TẮT VĂN BẢN
Cấp giấy ra viện, giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH đối với người nhiễm COVID-19
Ngày 31/12/2022, Bộ Y tế đã ban hành Thông tư 18/2022/TT-BYT về việc sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư số 56/2017/TT-BYT ngày 29 tháng 12 năm 2017 của Bộ trưởng Bộ Y tế quy định chi tiết thi hành Luật Bảo hiểm xã hội và Luật An toàn vệ sinh lao động thuộc lĩnh vực y tế.’
Cụ thể, theo quy định mới, đối với các trường hợp giám định lại tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp người lao động được chủ động đi khám giám định mức suy giảm khả năng lao động (thời hạn giám định lại theo quy định cũ là ít nhất 02 năm) và được trả phí khám giám định trong trường hợp kết quả giám định đủ điều kiện để điều chỉnh tăng mức hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.
Ngoài ra, trường hợp người nhiễm COVID-19 điều trị nội trú hoặc ngoại trú tại các cơ sở khám bệnh, chữa bệnh được thành lập theo quy định của Luật Khám bệnh, chữa bệnh năm 2009; các cơ sở thu dung, điều trị COVID-19 được thành lập theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 1 Nghị quyết số 168/NQ-CP ngày 31/12/2021; bệnh viện dã chiến điều trị COVID-19; bệnh viện điều trị COVID-19 …, người đứng đầu các cơ sở này hoặc người đứng đầu theo ủy quyền có thẩm quyền cấp giấy ra viện và giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội đối với người nhiễm COVID-19.
Trường hợp giấy đã cấp không đúng mẫu theo quy định tại Thông tư này, cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có trách nhiệm cấp lại theo đúng quy định. Trường hợp người bệnh sau khi ra viện và trong giấy ra viện có ghi thông tin về thời gian tiếp tục điều trị ngoại trú hoặc thời gian cách ly thì thời gian nghỉ việc được xác định theo thời gian ghi trong giấy ra viện.
Thông tư có hiệu lực thi hành kể từ ngày 15/02/2023.
Để tuyển dụng hoặc tìm việc hiệu quả . Vui lòng ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN hoặc ĐĂNG KÝ TƯ VẤN để được hỗ trợ ngay !