Tuyển dụng Kế toán thuế

1️⃣ Quản lý và thực hiện kê khai thuế

• Thực hiện kê khai và nộp các loại thuế theo quy định:
  • Thuế GTGT
  • Thuế TNDN
  • Thuế TNCN
  • Thuế nhà thầu (nếu có)
  • Các loại thuế, phí khác theo quy định.
• Lập và nộp tờ khai thuế tháng/quý/năm đúng thời hạn.
• Theo dõi số liệu thuế phải nộp, đã nộp và còn phải nộp.

2️⃣ Kiểm tra chứng từ và hóa đơn

• Kiểm tra tính hợp lệ, hợp pháp của hóa đơn đầu vào – đầu ra.
• Hạch toán các nghiệp vụ liên quan đến thuế.
• Kiểm soát rủi ro về hóa đơn, chứng từ và chi phí hợp lệ khi quyết toán thuế.
• Quản lý và lưu trữ hóa đơn, chứng từ theo quy định kế toán.

3️⃣ Lập báo cáo và quyết toán thuế

• Lập báo cáo thuế định kỳ theo quy định.
• Thực hiện quyết toán thuế TNDN, TNCN hàng năm.
• Chuẩn bị hồ sơ, tài liệu khi cơ quan thuế thanh tra, kiểm tra.
• Giải trình số liệu thuế khi có yêu cầu từ cơ quan thuế.

4️⃣ Cập nhật chính sách thuế

• Theo dõi, cập nhật các quy định pháp luật về thuế mới nhất.
• Tham mưu cho ban lãnh đạo về các chính sách thuế có lợi cho doanh nghiệp.
• Đề xuất các giải pháp tối ưu chi phí thuế hợp pháp.

5️⃣ Phối hợp nội bộ

• Phối hợp với kế toán tổng hợp, kế toán công nợ, kế toán kho để đối chiếu số liệu.
• Làm việc với cơ quan thuế, ngân hàng, kiểm toán khi cần.
• Hỗ trợ các phòng ban về chứng từ, hóa đơn và chi phí hợp lệ.

• Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Kế toán – Kiểm toán – Tài chính.
• Có kinh nghiệm 2–3 năm trở lên ở vị trí kế toán thuế.
• Am hiểu Luật Thuế, Luật Kế toán và các văn bản liên quan.
• Thành thạo:
  • Phần mềm kế toán
  • Excel
  • Phần mềm kê khai thuế (HTKK, eTax).
• Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm.

• Thưởng chuyên cần 780.000đ/ tháng
• Bao ăn bữa chính: 30.000đ /suất tại công ty
• Tăng ca từ 2 tiếng có phụ cấp bữa phụ 20.000đ/ca
• Thời gian thử việc: 01 tháng, chế độ bảo hiểm, chế độ tính tăng ca (ngày thường 150%, ngày chủ nhật 200%, ngày lễ tết 300%) theo quy định nhà nước và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty.
• Tăng lương cố định 10%/1 năm đối với toàn thể công nhân viên, tăng lương trong năm với cá nhân làm việc có thành tích xuất sắc.
• Được hưởng 12 ngày phép năm được trả 1 lần vào tháng thứ 12.
• Thưởng tháng lương cơ bản thứ 13, thưởng chuyên cần hằng tháng
• Thưởng nóng cá nhân, tập thể hàng tháng, thưởng sinh nhật. Được tham gia liên hoan với toàn bộ công ty 2 tháng 1 lần.
• Du lịch hàng năm (sắp xếp theo tình hình cụ thể sản xuất)