HRchannels Group với slogan "Giải pháp tốt, Con người tốt" đã trở thành tuyên bố sứ sứ mệnh của chúng tôi đối với ứng viên cũng như Nhà tuyển dụng. Sứ mệnh đó cùng với lòng tin vững chắc của các doanh nghiệp đã giúp chúng tôi thành công trong suốt gần 10 năm qua để mang dịch vụ HR chuyên nghiệp tới khách hàng, trong đó có cả doanh nghiệp lớn trong nước cũng như những doanh nghiệp trong Top Fortune 500 Global như : General Mortor, DKSH, DHL, BMW, 3M, Zamil, FPT, THmilk, Porsche Car; Hitachi; Tebodin; Spindex; Maritime Bank; Suzuki; ADB Bank; Fujitu; Fujixerox; Sumitomo; Provimi;.... Không chỉ tại Việt Nam, chúng tôi đang từng bước phát triển mở rộng để trở thành kênh tuyển dụng trực tuyến tin cậy, hiệu quả của giới nhân sự có kinh nghiệm đáp ứng nhu cầu tuyển dụng của các Doanh nghiệp và người tìm việc tại khu vực Châu Á thái Bình dương như: Malaysia, Thailand, Singapore, India, Philipine, Japanese, Australia,…. Xem Cataloge giới thiệu Công ty HRchannels Group Dịch vụ HRchannels cung cấp các chức năng sau: 1. MạngTuyển dụng việc làm trực tuyến dành cho ứng viên cấp quản lý 2. Dịch vụ Tuyển dụng nhân sự cao cấp trọn gói dành cho Doanh nghiệp: HRchannels Executive Search. (Xem báo giá tại đây!) 3. Dịch vụ tư vấn và xây dựng đội ngũ nhân sự chủ chốt cho Doanh nghiệp trước, trong và sau khi tuyển dụng (DNAteam Builder) Tại sao chọn HRchannels.com? Tại sao HRchannels là Kênh tìm việc tuyệt vời của Nhân sự có chất lượng? Với Người tìm việc (Giải Pháp Tốt!) 1. Việc làm được đăng tuyển trên HRchannels đến từ các Công ty, tập đoàn hàng đầu trên thế giới và trong nước 2. Việc làm được đăng tuyển có chất lượng, phục vụ cho các đối tượng là Nhân sự cao cấp và Nhân sự mới tốt nghiệp nhưng có khả năng làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, các Công ty Đa quốc gia từ cấp Giám sát trở nên và có mức lương tối thiểu là 300$++. 3. Kiểm tra được ngay Danh sách các Việc làm phù hợp đang tuyển dụng dựa trên thông tin Hồ sơ của bạn. 4. Nhận Thông báo việc làm phù hợp với Hồ sơ của bạn hàng tuần vào hòm mail đăng ký. 5. Bảo mật thông tin Hồ sơ đơn giản (Không cho phép Nhà tuyển dụng tìm kiếm hồ sơ. Chỉ cho phép HRchannels ESS team tìm kiếm và săn việc làm phù hợp) 6. Tạo Hồ sơ dễ dàng chỉ trong vòng 2 phút 7. Hồ sơ Ứng tuyển trực tuyến của bạn được gửi thông báo trực tiếp tới hòm mail của Nhà tuyển dụng Với Nhà tuyển dụng (Con Người Tốt!) 1 - Tại sao chọn Dịch vụ Đăng tuyển & Tìm kiếm Hồ sơ tại HRchannels.com? Tại sao HRchannels là Kênh Đăng tuyển dụng Nhân sự cấp cao trực tuyến Tuyệt vời của Doanh nghiệp? và Tại sao Nhà tuyển dụng phải tốn thời gian, công sức tìm kiếm nhân tài chất lượng cao mà không chọn được kênh đăng tuyển dụng phù hợp?. Đó là sứ mệnh của chúng tôi trong 10 năm qua dành riêng cho kênh đăng tuyển Nhân sự cấp cao tại Việt Nam! 1. Tiếp cận kênh hồ sơ ứng viên chất lượng cao. 90% Ứng viên là Quản lý cấp trung hoặc Quản lý cấp cao (Xem danh sách ứng viên mới: http://hrchannels.com/Warning.aspx?NewsID=190 ) 2. Ứng viên có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong các Công ty quy mô lớn, các tập đoàn Đa quốc gia, có kỹ năng làm việc tốt, khả năng Tiếng Anh tốt (80%) 3. Có ngay Danh sách thông tin Ứng viên phù hợp tự động dựa trên thông tin Việc làm đăng tuyển 4. Tin Tuyển dụng được gửi thông báo hàng tuần đến 100,000 ứng viên cao cấp. Chỉ chấp nhận hiển thị những việc làm từ cấp giám sát hoặc mức lương 400USD/ tháng trở lên. 5. Đăng tin tuyển dụng nhanh chỉ 2 phút. Thông tin Ứng tuyển của Ứng viên sẽ được gửi trực tiếp tới hòm mail đăng ký của Doanh nghiệp 6. Có ngay ít nhất 100 Hồ sơ chất lượng để tiến hành phỏng vấn ngay sau khi hợp đồng được ký kết mà không phải đợi Hồ sơ ứng tuyển như các kênh đăng tuyển khác. 7. Được tiếp cận các giải pháp Tuyển dụng hiệu quả thiết kế phù hợp với nhu cầu Tuyển dụng của từng Doanh nghiệp. Xem và đăng ký BÁO GIÁ và thông tin tới sales@hrchannels.com để được phục vụ Miễn phí Đăng ký trải nghiệm dịch vụ Đăng tuyển jobs Online tới 30 Việc làm đầu tiên trên HRchannels.com!. Hãy gọi điện đến bộ phận hỗ trợ Tuyển dụng trực tuyến sau khi đăng tuyển thành công để được hỗ trợ hiển thị tin thử nghiệm miễn phí (Tel: 04.3755 8453 / Hotline : 0123 636 1080). Đăng ký Tài khoản & Đăng tuyển dụng ngay tại đây! 2 - Tại sao chọn Dịch vụ Tuyển dụng Nhân sự cao cấp - HRchannels Executive Search Có 4 lý do để bạn chọn Dịch vụ tuyển dụng Nhân sự trọn gói cao cấp HRchannels Executive Search: 1). Chúng tôi có gần 10 năm kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự cao cấp, đã tuyển dụng thành công và góp sức phát triển đội ngũ nhân tài cho hàng trăm Tập đoàn lớn trong và ngoài nước như: General Mortor, DKSH, DHL, 3M, Zamil, FPT, THmilk, Porsche Car; Hitachi; Tebodin; Spindex; Maritime Bank; Suzuki; Fujitu; Furixerox; Sumitomo; Provimi;.... 2). Đội ngũ tư vấn của chúng tôi là những Chuyên gia am hiểu thị trường lao động, am hiểu Kinh tế nghành với các kỹ năng chuyên nghiệp có thể nắm bắt chính xác yêu cầu tuyển dụng của Doanh nghiệp để tìm kiếm, phỏng vấn và đề xuất chính xác ứng viên phù hợp nhất, thông thường chỉ từ 1 đến 3 hồ sơ chất lượng cho mỗi vị trí trong vòng 1 đến 2 tuần 3). Chúng tôi sở hữu 500,000+ ứng viên chất lượng liên tục cập nhật online trong hơn 60 lĩnh vực khác nhau để sẵn sàng phục vụ Doanh nghiệp được nhanh nhất. Ngoài ra, chúng tôi có "Nhà máy Tuyển dụng Nhân tài - HuntManager" hiện đại, ứng dụng hệ thống công nghệ trí tuệ nhân tạo (AI) để tìm kiếm, phân tích, kiểm tra và đề xuất nhân tài phù hợp với mỗi vị trí tuyển dụng một cách tự động đầu tiên tại Việt Nam, qua đó để đáp ứng nhu cầu tuyển dụng nhân tài nhanh và chính xác nhất của Doanh nghiệp. Đây là nỗ lực tiên phong trong áp dụng Công nghệ trong suốt gần một thập kỷ để phát triển giải pháp nhằm hỗ trợ phát triền nguồn nhân lực cấp cao thông qua phát triển Kênh tuyển dụng Nhân sự cao cấp HRchannels.com và Mạng xã hội kiến tạo nguồn lực cao cấp MegaCEO.com 4). Chúng tôi giúp bạn cắt giảm ~80% hao hụt do mất mát nguồn lực đột ngột [*] và bứt phá trước mọi đối thủ cạnh tranh. Khi bộ máy của bạn đang hoạt động trơn tru, bỗng nhiên một "mắt xích" quan trọng bị đứt!. Bạn lựa chọn tự đăng tuyển hay loay hoay tự tìm "mắt xích" này trong 3-6 tháng? hoặc qua dịch vụ Executive Search của chúng tôi để "gắn lại mắt xích" lại trong 1-3 tuần!. Là Quản lý, chắc bạn hiểu chi phí tổn thất 3-6 tháng do thiếu "mắt xích" này sẽ lớn hơn rất nhiều lần khi lựa chọn "thực thi" nó chỉ trong thời gian rất ngắn này. Nó thực sự quan trọng khi tổ chức của bạn hoạt động quy mô lớn, có kết cấu chặt trẽ từ sản xuất tới chuỗi cung ứng. Nó là lý do tại sao các Tập đoàn lớn phải dùng chúng tôi. Nó tiết kiệm cho Doanh nghiệp. Nó cũng là cách tốt nhất giúp các Doanh nghiệp nhỏ "tìm mắt xích còn thiếu" để bứt phá thành công!. Nó là lý do tại sao chúng tôi tồn tại và ở đây để đồng hành cùng bạn!. [*] - theo tính toán tổn thất với một số vị trí cụ thể trong Nhà máy sản xuất quy mô 1000++ lao động |