TUYỂN DỤNG KẾ TOÁN TỔNG HỢP

*Mục tiêu công việc:
Thực hiện các công việc kế toán nội bộ, bao gồm hạch toán, kiểm tra, báo cáo, phân tích và cung cấp thông tin tài chính cho Ban lãnh đạo và các bộ phận liên quan.

*Trách nhiệm chính:

– Thu thập, xử lý và lưu trữ các chứng từ, hoá đơn, sổ sách kế toán theo quy định.
– Hạch toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh trong công ty, bao gồm thu chi, mua bán, công nợ, khấu hao, thuế, lương, phân bổ chi phí, v.v.
– Kiểm tra, đối chiếu và điều chỉnh các số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp, đảm bảo tính chính xác, đầy đủ và kịp thời.
– Lập các báo cáo kế toán định kỳ (tháng, quý, năm) và báo cáo đột xuất theo yêu cầu của Ban lãnh đạo
– Phân tích và cung cấp các thông tin tài chính, kết quả kinh doanh, chỉ tiêu hiệu quả, biểu đồ, bảng số liệu cho Ban lãnh đạo và các bộ phận liên quan để hỗ trợ việc ra quyết định và điều hành.
– Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Kế toán trưởng hoặc Ban lãnh đạo.

*Yêu cầu công việc:

– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Tài chính, Kiểm toán hoặc các ngành liên quan.
– Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí kế toán tổng hợp nội bộ hoặc tương đương.
– Nắm vững các quy định về kế toán, thuế, bảo hiểm và các văn bản pháp luật liên quan.
– Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là các phần mềm kế toán Amis hoặc tương đương.
– Có kỹ năng phân tích, tổng hợp, báo cáo và trình bày dữ liệu tài chính.
– Có tinh thần trách nhiệm, cẩn thận, chính xác và nghiêm túc trong công việc.
– Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
– Có khả năng giao tiếp, thuyết phục và xử lý các vấn đề phát sinh.
– Có thái độ học hỏi, cập nhật và nâng cao kiến thức chuyên môn liên tục.

*Phúc lợi:

- Lương cứng 10-13 triệu.

- Thời gian làm việc: T2- hết sáng T7 ( 8h-17h)

- Cung cấp máy tính, điện thoại đầy đủ khi làm việc.

- Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế,...

- Lương tháng 13, các chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ, du lịch, nghỉ dưỡng hàng năm.