Vui lòng bấm nút "ỨNG TUYỂN NHANH" để ứng tuyển vào vị trí công việc này.
Mô tả công việc
Quản lý tài chính và xây dựng hệ thống: Hỗ trợ xây dựng và hoàn thiện hệ thống quản lý tài chính của công ty con tại Việt Nam, đảm bảo tuân thủ quy định của trụ sở chính ở Trung Quốc và pháp luật địa phương tại Việt Nam, xây dựng và tối ưu hóa quy trình quản lý tài chính.
Xử lý sổ sách kế toán hàng ngày: Chịu trách nhiệm xử lý sổ sách kế toán hàng ngày của công ty con tại Việt Nam, bao gồm nhập chứng từ, quản lý sổ sách, lập báo cáo tài chính, đảm bảo dữ liệu tài chính chính xác và kịp thời.
Dự toán và kiểm soát chi phí: Tham gia xây dựng dự toán tài chính hàng năm, theo dõi tình hình thực hiện dự toán, phân tích cấu trúc chi phí, đưa ra các đề xuất kiểm soát chi phí, hỗ trợ các phòng ban trong việc tối ưu hóa chi phí.
Kế hoạch thuế và tuân thủ: Chịu trách nhiệm lập kế hoạch thuế cho công ty con tại Việt Nam, đảm bảo tính chính xác và tuân thủ trong việc khai báo thuế, xử lý các vấn đề liên quan đến thuế, duy trì mối quan hệ tốt với cơ quan thuế.
Quản lý dòng tiền và vốn: Quản lý dòng tiền của công ty con tại Việt Nam, lập kế hoạch tài chính, theo dõi tình hình dòng vốn, đảm bảo an toàn và hiệu quả sử dụng vốn của công ty.
Kiểm toán nội bộ và bên ngoài: Phối hợp với công tác kiểm toán nội bộ và bên ngoài, cung cấp tài liệu và thông tin tài chính cần thiết; duy trì giao tiếp chặt chẽ với phòng tài chính trụ sở chính để đảm bảo thực hiện các chính sách và quy định tài chính.
Quản lý và đào tạo đội ngũ: Lãnh đạo và quản lý đội ngũ tài chính tại Việt Nam, nâng cao năng lực chuyên môn và hiệu quả làm việc của đội ngũ, tổ chức đào tạo tài chính, tăng cường sự đoàn kết trong đội ngũ.
Hỗ trợ phân tích và tham mưu quyết định cho bộ phận kinh doanh: Cung cấp hỗ trợ tài chính cho các phòng ban kinh doanh, tham gia phân tích quyết định kinh doanh, đưa ra ý kiến và đề xuất tài chính, hỗ trợ sự phát triển của công ty.
Yêu cầu công việc
Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành tài chính, kế toán hoặc các lĩnh vực liên quan, có nền tảng lý thuyết tài chính vững chắc.
Kinh nghiệm làm việc: Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc, trong đó ít nhất 1 năm ở vị trí kế toán trưởng hoặc tương đương; ưu tiên có kinh nghiệm làm việc tại các doanh nghiệp địa phương hoặc công ty đa quốc gia tại Việt Nam.
Khả năng ngôn ngữ: Thành thạo tiếng Việt, có khả năng đọc và viết tiếng Anh tốt, có thể giao tiếp công việc một cách thông suốt.
Kỹ năng chuyên môn: Am hiểu chuẩn mực kế toán và luật thuế Việt Nam, sử dụng thành thạo phần mềm tài chính, có khả năng phân tích tài chính và giải quyết vấn đề xuất sắc.
Tố chất cá nhân: Có đạo đức nghề nghiệp tốt và tinh thần làm việc nhóm, trách nhiệm cao, có khả năng chịu áp lực công việc, chú trọng đến chi tiết, có khả năng giao tiếp và phối hợp tốt.
Phúc lợi xã hội
Cung cấp mức lương cạnh tranh và thưởng hiệu suất;
Đầy đủ bảo hiểm xã hội và quỹ hỗ trợ nhà ở;
Nghỉ phép có lương, phúc lợi lễ tết, đào tạo nhân viên, v.v.;
Theo chính sách công ty, có thể cung cấp chỗ ở hoặc phụ cấp chỗ ở, phụ cấp đi lại, v.v.
